Environment

スキルアップ環境

東京ガスｉネットの人財育成方針

当社では各職種の専門性を獲得するための
「テクニカルスキル研修」と、
社会人として必要な
「ビジネススキル・ヒューマンスキル研修」があります。
両方を向上させることで、担える業務範囲が広がり、自己成長（じぶん育て） に繋げることができます。

エンジニアとしての専門性を獲得する

テクニカル
スキル

社会人として役割・行動を向上させる

ビジネススキル・ヒューマンスキル

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